Plantilla de currículum Zúrich
Dirección general, banca, seguros y perfiles de comité.
Por qué está probada: Serifa sobria y lateral de datos clave: la dos-columnas ejecutiva sin fondos que puedan romper el parseo.
Ficha técnica de la plantilla
- Referente de mercado
- Zety Executive Two-column
- Para quién es
- Dirección general, banca, seguros y perfiles de comité.
- Nivel ATS
- ATS compatible. Dos columnas con orden de lectura lineal, sin tablas ni iconos. Los Taleo e iCIMS antiguos pueden reordenar la columna lateral.
- Mercado
- Internacional: UK, EE. UU., Irlanda y multinacionales. Sin foto ni datos personales, como piden sus recruiters.
- Estructura
- Dos columnas con orden de lectura lineal (cuerpo primero, lateral después)
- Foto
- Sin foto, como piden los mercados anglosajones
- Tipografía
- Serifa Georgia, probada en Taleo
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Por qué está probada: Estructura Ivy League: una columna, gris, nombre grande. La que más recomiendan los reclutadores.
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- Enhancv Ivy League
- Para quién es
- Perfiles senior, académicos, derecho y finanzas.
- Nivel ATS
- ATS verificado · Una columna: parseo correcto en Workday, Greenhouse, Lever, iCIMS y Taleo.
- Mercado
- Internacional: UK, EE. UU., Irlanda y multinacionales. Sin foto ni datos personales, como piden sus recruiters.
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- Referente de mercado
- Resume.io Oslo · Simple ATS
- Para quién es
- Cualquier sector. La opción segura cuando no sabes qué ATS usan.
- Nivel ATS
- ATS verificado · Una columna: parseo correcto en Workday, Greenhouse, Lever, iCIMS y Taleo.
- Mercado
- Internacional: UK, EE. UU., Irlanda y multinacionales. Sin foto ni datos personales, como piden sus recruiters.
IT, datos, ingeniería y perfiles técnicos.
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- Referente de mercado
- Resume.io Prime ATS
- Para quién es
- IT, datos, ingeniería y perfiles técnicos.
- Nivel ATS
- ATS verificado · Una columna: parseo correcto en Workday, Greenhouse, Lever, iCIMS y Taleo.
- Mercado
- España y Europa continental (foto opcional, habitual en el mercado local). Puedes quitar la foto para UK/EE. UU.
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